2025年广东珠海高新技术产业开发区社会事业局招聘合同制职员公告
时间：2025-09-09 点击： 次 来源：不详 作者：佚名 - 小 + 大
2025年广东珠海高新技术产业开发区社会事业局招聘合同制职员公告 一、招聘岗位、人数及薪酬待遇 (一)招聘岗位及人数 招聘合同制职员6名，其中专业类4名、辅助类2名。 (二)薪酬待遇 被聘用者为区合同制职员，薪酬待遇按照高新区同类人员待遇标准执行。 二、招聘对象及报考资格条件 (一)招聘对象 符合公告及招聘岗位所要求条件的人员均可报考。 (二)报考资格条件 1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法; 2.遵纪守法，具有良好的品行; 3.身体健康，能正常履行岗位职责; 4.无违法犯罪记录; 5.其他条件见《珠海高新技术产业开发区社会事业局公开招聘6名合同制职员岗位一览表》(附件1); 6.年龄及工作年限计算截至报名当月底。 (三)具有下列情形之一者,不得报名: 1.受过刑事处罚的; 2.被开除中国共产党党籍的; 3.被开除公职的; 4. 被依法列为失信联合惩戒对象的; 5.在读的普通高等院校(非在职)学生; 6.尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员，刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，不得报考; 7.法律、法规规定的其他情形。 三、招聘程序及方法 (一)报名 1.报名方式：网站报名、微信报名(每人限报1个岗位)网站报名方式(首选)：打开网站http://www.xgd-hr.com/ “珠海新高度人力资源网”，新用户需注册后方可进行报名(填写简历不代表报名成功，需要进入报名界面点击报名;报名上传的照片要求为彩色证件照，请勿上传自拍照。报名成功或不成功，招考专班审核后均会发送短信提醒，若未收到，可致电确认是否有报考记录)。 微信报名：长按识别下方二维码，关注微信公众号“珠海新高度人力资源”公众号，点击菜单栏“招考报名”→“报名网站”，新用户需注册后方可进行报名。 点击查看》》二维码 2.报名时间：2025年9月5日至2025年9月12日17:00。 3.联系人及咨询电话：张先生，0756-3386025(咨询时间：工作日9:00-12:00;14:00-17:30)。 4.报名时应递交的材料： (1)《珠海高新技术产业开发区社会事业局公开招聘合同制职员报名表》(附件2，考生需在“承诺人签名”处亲笔签名，否则视为无效报名;将近期大1寸彩色免冠照片1张粘贴在报名表上或将电子版照片插入报名表相应位置;将报名表正反面扫描在一个PDF文档内上传)。 (2)个人详细版简历PDF版(包括个人信息、工作经历、教育背景、技能、职业证书与培训经历、项目经验、相关成就等)，无固定模板要求。 (3)身份证(正反面)、户口本(首页及个人页)、学历证书(须取得学历证)、学位证书(专科以上须取得学位证)、岗位所要求的证件。 (4)无犯罪记录证明。无犯罪记录证明因客观原因暂无法提供的，可以先签署承诺书(附件3)，在办理录用手续前补充提供。 (5)提供“电子营业执照”微信小程序“投资任职情况查询”(详见附件4)截图，存在投资任职情况的，须在入职前完成解除。 (6)国(境)外留学归国人员报名，须已毕业，且须取得相应的国(境)外学历、学位认证，并提供教育部中国留学服务中心出具的《国(境)外学历学位认证书》。 (7)如有其他能证明或体现个人特长、能力或突出业绩的材料，也请提供扫描件各1份，如署名文章、出版刊物、研究成果等。 (8)系统报名资料填写要求：户籍地址的填写必须与上传的户口本一致;籍贯需填至省、市(县);学习经历和工作经历必须连贯，不允许出现空窗期，若某个时间段未有工作经历，可以写待业，如“XXXX年XX月XX日-XXXX年XX月XX日，待业”;婚姻状况必须填写;家庭主要成员情况应完整填写父母、配偶、子女的有关情况，附件报名表中，家庭主要成员及社会关系一栏中须如实填报在高新区机关事业单位(含唐家湾镇)工作的亲属信息〔如无亲属在高新区机关事业单位(含唐家湾镇)工作，按照表格具体填写亲属信息后在下方空白行备注：本人确认无亲属在高新区机关事业单位(含唐家湾镇)工作〕;基本信息的学历学位必须与学历学位证书一致。 系统上传的资料，同时提供原件备查(原件备查时间以工作人员通知为准)。 考试人员名单及考试通知将于报名工作结束后5个工作日内在珠海高新区门户网站(http://www.zhuhai-hitech.gov.cn/)公布，不再另行通知，请考生及时登录查询。 (二)考试 符合条件并通过报名审核人数与岗位招聘人数之比大于或等于3:1时，启动该岗位的考试程序;符合条件并通过报名审核人数与岗位招聘人数之比小于3:1时，该岗位不予开考或按比例核减该岗位招聘人数。 考试采取笔试+面试的方法，成绩计算公式为：考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%(按四舍五入保留小数点后2位)。设定总成绩合格分数线为60分，不合格者不予录用。 1.笔试(满分100分，合格分数线为60分，不合格者不得进入面试环节)。笔试采取闭卷形式，主要测试考生的综合基础知识、岗位相关知识。笔试时间和地点另行通知。 笔试结束后，依笔试成绩由高到低的顺序，按招聘岗位人数1:5的比例确定面试对象，少于1:5比例的按实际合格人数确定面试对象。笔试成绩及面试对象名单于笔试结束后在珠海高新区门户网站公布。 2.面试(满分100分，合格分数线为60分，不合格者不得进入考察环节)。面试采取结构化面试形式，主要测试应聘者履行岗位职责所具备的综合素质与能力。面试时间和地点另行通知。 面试结束后，面试成绩和考试总成绩均合格的考生，依总成绩分数由高到低的顺序(若总成绩相同，则按照笔试成绩高低顺序确定名次;如笔试成绩仍然相同的，则以面试主评委评分高低顺序确定名次;如面试主评委评分仍然相同的，则由招聘单位另行组织面试)，按招聘岗位人数1:1的比例确定入围体检考察人选。面试成绩、考试总成绩及进入体检人员名单于面试结束后5个工作日内在珠海高新区门户网站公布。 (三)体检 在珠海市三甲以上公立医院进行体检，标准按一般劳动用工体检标准执行，体检费用由报考者自理。 (四)考察 体检合格者作为考察对象，招聘工作专班对考察对象的学历背景、工作经历、综合素质等进行综合考察。 (五)确定拟聘人员并公示 体检、考察合格者确定为拟聘人员。拟聘人员名单在珠海高新区门户网站进行公示，公示时间为5个工作日。 (六)办理聘用手续 经公示无异议的，按规定办理聘用手续。由聘用人员与珠海高新技术产业开发区社会事业局签订劳动合同;聘用人员合同期限为2年，合同期满，经考核合格的，可优先续聘(聘用人员的试用期为2个月，试用期考核不合格的终止聘用关系)。 拟聘用人员因下列情形导致招聘岗位出现空缺的，可依考试总成绩从高到低，由招聘工作专班确定是否依次递补： 1.体检结果不符合要求的; 2.公示的结果影响聘用的; 3.放弃聘用资格的; 4.未在规定的时间内到岗的; 5.未在规定的时间内解除企业任(兼)职关系的; 6.出现导致招聘岗位空缺的其他情形的。 四、其他事项 (一)应聘人员所学专业已列入《广东省2025年考试录用公务员专业参考目录》的，不得以相近专业报考。应聘人员所学专业(含境外学历学位)未列入《广东省2025年考试录用公务员专业参考目录》(无专业代码)的，但与招聘岗位要求专业相近，所学专业主要课程与招聘岗位要求专业的主要课程基本一致的，可填写毕业证书上专业名称进行报考，同时提供成绩表及院校关于课程相似度证明，由招聘单位审核后认定为相近专业的可通过报考。 (二)报考人员在报名表中须明确本人在高新区工作的亲属关系，如有瞒报，一经查实，责任由报考人员自行承担。 (三)报名提交的报考申请材料必须真实、准确，资格审查贯穿考试录用全过程，报考申请材料造假或不符合规定的，一经查实，即取消考试或聘用资格。 (四)应考者必须携带本人身份证参加笔试、面试，否则不得进入考场。考试严禁作弊行为，一经发现，取消考试资格和成绩。 (五)本次考试不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训班，也不指定任何参考用书和资料。 (六)本方案由招聘工作专班负责解释。 珠海高新技术产业开发区社会事业局 2025年9月5日 文章来源：珠海国家高新技术产业开发区 https://www.zhuhai-hitech.gov.cn/gxxw/tzgg/content/post_3831147.html  广东珠海高新技术产业开发区社会事业局招聘附件点击下载>>>>
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