时间：2025-11-10 点击： 次 来源：不详 作者：佚名 - 小 + 大
| 杨浦区卫健系统事业单位高层次人才 根据《上海市事业单位高层次人才招聘办法》（沪人社专[2023]229号）文件精神，按照公开、平等、竞争、择优的原则，杨浦区卫健系统部分事业单位面向社会公开招聘一批专业技术人员。现将有关事项公告如下： 一、招聘对象和条件 1、具有良好的政治素质和道德品行，治学态度严谨，医德医风高尚，具有强烈的事业心、责任心和奉献精神。 2、长期在医疗卫生一线工作，医疗临床、科研成绩突出，具备坚实的专业理论知识和创新能力，掌握所在学科国内外发展的前沿动态，有一定的组织协调能力和团队管理经验，有较强的实际操作能力和解决本专业较疑难复杂问题的经验。 3、具有国家教育行政部门认可的本科及以上学历，年龄一般为50周岁及以下，即1975年1月1日及以后出生。急需紧缺岗位年龄可适当放宽，一般不超过55周岁，即1970年1月1日及以后出生。 4、身体健康，能够适应岗位工作要求，具备岗位所需的学历、专业、资格等条件。 二、招聘岗位 本次招聘共招录16个岗位，16人。详见附件1《上海市2025年事业单位公开招聘高层次急需紧缺专业技术人才简章》（以下简称《招聘简章》）。 三、报名时间 至2025年11月18日24:00报名截止。 四、报名方式 1、本次招聘采取网络报名方式进行。报名网址为：http://123.60.68.125:8000/sydwzlyp/sydwzlyp202510.html。报考人员根据自身情况、意向报考岗位的资格条件和专业要求稳慎进行报名，每人限报一个岗位。报名期间报考人员可自行更改报名信息，报名成功人员可在规定时限下载报名信息表，参加线下资格审核。 2、报考人员报名时须按报考岗位的资格条件要求，上传相关佐证材料，包括但不限于：身份证明、学历学位证书、职称资格证、执业证、规培合格证、代表性科研成果等。 3、报考人员报名时须上传本人近期免冠正面证件电子照片（照片必须清晰，亮度足够，jpg格式，高度105至210像素内，宽度75至150像素内，大小100KB以下）。 五、招聘程序 1、资格审核。资格审核分为报名审核和现场复审，报考人员通过报名审核后，参加现场复审。 2、组织招考。区卫健委会同各事业单位采取专家评议方式，对资格审核通过人员进行直接考核。坚持德才兼备、以德为先，强化业绩贡献和能力水平条件，注重考核与应聘岗位相关的业务能力和工作实绩，突出对创新能力的考核。 3、体检考察。由用人单位统一组织对考试合格者进行体检和考察。 4、公示结果。对达到录用标准的应聘人员，统一在杨浦区人民政府门户网站进行公示，公示期不少于5个工作日。 5、录用手续。公示无异议，由各事业单位与拟录用人员办理手续，签订聘用合同。 六、其他说明 1、本次招聘实行告知承诺制。报考人员应依据公布的报考条件和《招聘简章》中的具体岗位要求，如实填写《报名信息表》。报考人员应确认本人完全符合相关岗位的报考条件，如对报考条件和岗位要求存在疑问，应及时向招聘单位或区卫健委进一步咨询确认。咨询电话详见附件2《2025年度杨浦区卫健系统事业单位高层次人才招聘政策咨询电话、监督电话一览表》。如不符合报考条件，由此产生的后果，责任自负。 2、报考人员须仔细阅读事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定和诚信承诺书，并对网上提交的个人信息材料的真实性和准确性负责。高层次人才有下列行为之一的，取消本次应聘资格： 1）伪造、涂改证件、证明等报名资料，或者以其他不正当手段获取应聘资格的； 2）提供的涉及报考资格的申请材料或者信息不实，且影响报名审核结果的； 3）因身体原因一年内不能胜任岗位的，取消录用资格，解除聘用关系； 4）其他应当取消其本次应聘资格的违纪违规行为。 上海市杨浦区人力资源和社会保障局 上海市杨浦区卫生健康委员会 2025年11月 附件2 ?汇总2025年度杨浦区卫健系统事业单位高层次人才招聘政策咨询电话、监督电话一览表.xlsx 标签： 杨浦区卫健系统 2025年招聘 高层次人才 卫健系统招聘 杨浦区人才引进 医疗卫生人才 |